成都地铁运营有限公司2018届、2019届高素质司机招聘简章

发布者:王新兵发布时间:2017-09-13浏览次数:2891

宣讲时间:2017919日(周二)1000

宣讲地点:6B-302

  

一、公司简介

成都地铁运营有限公司是成都轨道交通集团的全资子公司,是市属国有企业,主要承担成都市城市轨道交通运营管理、新线筹备、部分系统设备的建设以及车站商业资源的开发等工作。公司本着“秉持真诚、服务大众”的理念,坚持系统化思考、规范化管理、标准化作业、人性化关怀,以持续为乘客提供安全准点、优质有序的运营服务为目标,致力成为国内一流的城市轨道交通运营商。

二、企业文化

企业使命:让出行更快捷让成都更繁荣

企业愿景:城市发展主动脉轨道交通新典范

企业精神:务实创新落地生根

核心价值观:敬业诚信担当感恩

管理理念:团结协作 人文 关怀

人才理念:人为本德为先学为要

三、员工发展

公司高度重视员工的个人职业前景规划,将员工的成长与公司的发展全面融合,为员工创造宽阔的发展空间和良好的工作生活环境。公司为高素质司机提供了多通道职业发展途径,并重点作为专业技术人才和管理人才进行培养。

纵向发展:初级司机中级司机高级司机技师高级技师首席技师;

横向发展:

1.司机车场调度车场组长;

2.司机行车调度值班主任;

3.司机司机队长专业技术人员;

4.司机司机队长管理人员。

四、招聘岗位方向及专业

车辆工程、交通运输、交通工程、热能与动力工程、自动化、电子信息工程、信息工程、通信工程、软件工程、网络工程、电气工程及其自动化、物联网、计算机科学与技术、机械设计制造及自动化、过程装备与控制工程、安全工程、轨道交通信号与控制、微电子科学与工程、机械设计制造及其自动化、机械电子工程、机电一体化技术、机械工程、物流、测控以及其他理工科相关专业

五、报名基本要求

1.2018届、2019届统招全日制本科及以上学历学生。

2.男生身高165cm及以上,女生身高158cm及以上,两眼裸眼视力之和≥5.0(1.0),单眼裸眼视力≥4.60.4),无色盲色弱。

3.品学兼优,具有扎实的专业基础知识,学习能力强,乐观开朗、积极向上,吃苦耐劳,在校期间未受到任何行政处分。

4.组织纪律性强,认同成都地铁企业文化,具有良好的职业道德、高度的安全责任感。

5.身体健康,心理素质好,语言表达清晰,具备较强的应变能力和抗压能力

6.曾担任过校、院、系学生干部的学生优先考虑;有相关社会实践、志愿服务、公益活动经历的学生优先考虑。

六、招聘流程

(一)招聘流程:简历投递简历筛选面试体检签订协议。

(二)简历投递及招聘信息查询渠道

有意加盟成都地铁运营有限公司并符合报名基本要求的同学,请点击/index.html进行注册( 为能顺利的使用本系统完成应聘,请使用Internet Explorer 8及以上版本浏览器(Internet Explorer 10最佳))。完成注册后点击成都地铁运营有限公司2018届高校招聘,如实填写并投递简历,并以附件形式上传学科成绩单(需加盖学校公章)。

在招聘过程中,我们将通过公司官网(www.cdmetro.cn)“招贤纳才”版块或学校招生就业部门,公布进入下一招聘环节的人员名单,请及时关注公司官网和学校招生就业部门信息,并保持联系电话畅通。

(三)面试时间安排

公司将根据简历收集情况及所在学校的招聘工作安排,确定具体的面试时间,并通过公司官网或学校招生就业网发布,请及时关注并保持联系电话畅通。

欢迎到公司官网(www.cdmetro.cn)、微信平台了解更多的信息。

 

  

  


  

  

 

 

 

 

 

 

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